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Vous avez consacré de nombreuses années à bâtir votre carrière et souhaitez désormais profiter de votre retraite avant l’âge légal ? Vous n’êtes pas seul ! De plus en plus de travailleurs, notamment ceux qui ont commencé à travailler très jeunes, choisissent cette perspective pour enfin goûter à une vie de liberté. Si la retraite anticipée vous fait rêver, sachez que votre carrière longue peut être un véritable atout : avant de vous lancer, certaines erreurs sont à absolument éviter. Découvrez dans cet article tout ce qu’il faut savoir avant de franchir le pas.
Carrière longue et retraite anticipée : les erreurs à éviter, ce qu’il faut savoir avant de se lancer
Il est possible de « partir à la retraite avant l’âge légal si vous avez commencé à travailler avant 16 ans ; 18 ans ; 20 ans et 21 ans », précise le site de l’Assurance retraite.
Pour être éligible, vous devez avoir validé « au moins 5 trimestres avant la fin de l’année civile de vos 16, 18, 20 ou 21 ans ». Toutefois, « 4 trimestres suffisent si vous êtes né au cours du dernier trimestre de l’année ou si vous avez débuté votre carrière sous le régime des non-salariés agricoles ».
En outre, il faut un « nombre minimum de trimestres cotisés, tous régimes confondus ». Les conditions de durée d’assurance à respecter est fonction de votre situation personnelle.
Ces périodes souvent méconnues qui sont toutefois comptabilisées
De même, souligne l’organisme de retraite, « les périodes à l’étranger peuvent être retenues si un accord international s’applique ».
« Sont également prises en compte certaines périodes de cotisations payées par l’État (stage de formation professionnelle, apprentissage) ».
Ces périodes suivantes comptent par ailleurs pour des trimestres cotisés, rappelle Service-Public.fr, le site officiel de l’administration française :
- Service national, dans la limite de 4 trimestres
- Périodes de chômage (jusqu’à 4 trimestres)
- Périodes indemnisées de maladie et accidents du travail (jusqu’à 4 trimestres)
- Périodes indemnisées de maternité et d’adoption
- Périodes de perception d’une pension d’invalidité (jusqu’à 2 trimestres)
- Trimestres de majoration de durée d’assurance dans le cadre du compte professionnel de prévention (CPP)
- Trimestres obtenus grâce à l’assurance vieillesse des parents au foyer et à l’assurance vieillesse des aidants (jusqu’à 4 trimestres).
Voici où demander son attestation de départ à la retraite anticipée pour carrière longue
Pour prétendre à une retraite anticipée pour carrière longue, « connectez-vous à votre espace personnel puis sélectionner le service « Obtenir mon âge de départ à la retraite ».
Néanmoins, assurez-vous de bien remplir toutes les conditions. Tous vos éléments de carrière doivent apparaître sur votre relevé de carrière, consultable via Je consulte mon relevé de carrière de votre espace personnel.
En cas d’erreur ou d’oubli, une demande de régularisation est possible dès vos 55 ans. Je demande la régularisation de ma carrière.
Si votre relevé de carrière est à jour, il ne vous reste plus qu’à « télécharger votre attestation de départ à la retraite anticipée pour carrière longue en ligne par le biais du service « Obtenir mon âge de départ à la retraite ».
En fonction de votre date de départ à la retraite, vous aurez « soit une attestation de départ provisoire, soit une attestation de départ définitive », indique l’Assurance retraite.
