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Un recentrage de la majoration de pension pour enfants permettrait selon le ministère des Solidarités et des Familles de réduire les inégalités de retraite entre les femmes et les hommes — après réaménagement de cette aide, découvrez comment des mères de famille pourraient toucher jusqu’à 3000 euros. Explications.
Pourquoi avoir instauré un dispositif de majoration de pension ?
Le système de retraite français pourrait bientôt offrir une aide conséquente aux mères de famille, avec une majoration pouvant atteindre jusqu’à 3000 euros, grâce à une réforme en cours de réflexion — comment parvenir à toucher une telle somme ?
Actuellement, rappelle Les Echos, une majoration de pension de 10 % est accordée aux retraités ayant élevé trois enfants, un dispositif créé en 1945 pour « encourager la natalité » et « compenser les déficits d’épargne des familles nombreuses ».
Retraite : découvrez comment des mères de famille pourraient toucher jusqu’à 3000 euros de majoration
Toutefois, cette aide, bien que bénéfique pour une partie des retraités, a un impact souvent plus favorable pour les hommes, en raison des inégalités salariales entre les sexes et de la façon dont la pension est calculée.
L’étude menée par le Conseil d’orientation des retraites (COR) et la Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques (DREES) explore des pistes pour rééquilibrer cette situation.
Selon les propositions étudiées, il pourrait être envisagé de revoir la majoration de pension, en la concentrant davantage sur les femmes et en la répartissant de manière progressive en fonction du nombre d’enfants.
L’idée serait donc de l’appliquer dès le premier enfant, avec une augmentation plus importante pour deux et trois enfants, allant de 3 % jusqu’à 13 % de majoration, avec un plafond de 3 000 euros brut par an.
Cette réforme pourrait bénéficier à plus de 85 % des femmes nées en 1978, avec une hausse moyenne de 3,3 % de leur pension à 68 ans. Par conséquent, leur pension pourrait atteindre près de 90 % de celle des hommes, contre seulement 85 % dans le système actuel.
En outre, une transformation du système pourrait bien prévoir une majoration forfaitaire réservée aux femmes, croissante selon le nombre d’enfants, ce qui équivaudrait à une aide de 40 euros pour un enfant, 80 euros pour deux enfants, et 160 euros pour trois enfants ou plus. Un soutien plus important pour les femmes qui perçoivent des maigres.
Voilà comment cette réforme pourrait permettre à des mères de famille de toucher une augmentation significative de leur pension de retraite, avec une majoration pouvant aller jusqu’à 3 000 euros par an.
Des contraintes budgétaires…
L’impact d’une telle réforme serait toutefois limité par son coût. En 2020, la majoration de pension pour les familles nombreuses nécessitait une enveloppe de 8,4 milliards d’euros. Si cette réforme était mise en place, l’augmentation des pensions générerait un déficit supplémentaire pour les finances publiques.
L’idée d’une majoration ciblée et progressive pose un problème budgétaire. Pour répondre à cette problématique, d’autres dispositifs comme l’Assurance vieillesse des parents au foyer (AVPF) ou les majorations de durée d’assurance sont également étudiés comme alternatives.
